association locale (essonne)

Responsable de restauration

Emploi Administrations - Institutions

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute un Responsable de restauration collective (F/H) pour le Lycée Victor Hugo à Besançon (25). Localisation : Doubs / Catégorie : B Votre mission : Planifier, gérer et contrôler la production de repas dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Garantir la qualité du service et la satisfaction des usagers Manager une équipe de 14 agents (cuisiniers, aides de cuisine, magasinier, agent d'entretien) Élaborer les menus, choisir les denrées et veiller au respect des contraintes budgétaires Participer à des actions de sensibilisation à la nutrition et à la lutte contre le gaspillage alimentaire Conditions : - Horaires : 40h30/semaine (3 jours 05h45-14h30, 2 jours 05h45-14h15) - Pas de travail le week-end ni pendant les congés scolaires (hors permanences planifiées) - Équipements de protection fournis Profil recherché : - Compétences managériales et maîtrise des outils bureautiques - Connaissance des réglementations (Loi Egalim, HACCP) - Goût pour les produits frais et locaux - Sens du service et du travail en équipe Petit plus : connaissance du fonctionnement d'un lycée Avantages : - Équilibre[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Social - Services à la personne

Aurignac, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Sous la responsabilité de la Direction de l'établissement, elle/il participe aux procédures de gestion des ressources humaines de l'association, en collaboration avec la Responsable RH et une Assistante RH. Les missions : 1. Support opérationnel RH - Organisation de la diffusion des offres et préparation des recrutements (France travail, APEC, Coop Emploi, Intérim lucratif, opérateurs locaux.). - Recherche des remplaçants appels et compte rendu aux cadres - Gestion administrative des dossiers du personnel papier et numérique (création, mise à jour, archivage) - Suivi des absences, congés, arrêts maladie y compris dans le cadre des retours en poste (entretien de liaison, entretien prof de reprise.) - Gestion des rendez-vous médecine du travail. - Mise à jour des tableaux de bord RH, planning et variable de paie. - Études statistiques et qualitatives. - Recherche de prestataires RH. - Affichage et communication interne. - Suivi du DUERP et des actions de prévention en santé et sécurité au travail. - Participation à la mise en œuvre des actions de prévention et de sensibilisation (sécurité, QVT, bien-être au travail). 2. Suivi administratif - Préparation et diffusion des[...]

Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air

Emploi

Chambon-sur-Lignon, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Attention : Pour postuler, envoyer obligatoirement un CV Parler une langue étrangère est un plus. Temps de travail annualisé. Missions ENTRETIEN : Suivi des procédures de nettoyage et de désinfection. Nettoyage et entretien des chambres, tipis et différents hébergements. Nettoyage des bureaux Nettoyage des sanitaires communs Tenue et mise en place des salles communes. Réassort des consommables (Poubelle, produits mains et wc, etc..) Nettoyage des véhicules de l'association Nettoyage des cheminées et mise en place des feux Allumer et éteindre les radiateurs pour les arrivées/départs Participation aux travaux d'entretien. (Peinture, lasure, aides) Remplacement des ampoules défectueuses Pelleter la neige avec le reste de l'équipe lorsque c'est nécessaire. Karcheriser les poubelles pour les tenir propre. Participation à l'entretien des espaces verts. (tondeuse, feuilles morte) LINGERIE : Gestion du linge (nettoyage, rangement, renouvellement). Tenue de la lingerie (marche en avant, rangement). Gestion des stocks & des commandes (produits d'entretien, petits matériels de service, consommables). Activités principales Contrôle & suivi de l'entretien[...]

Gérant / Gérante de camping

Emploi Administrations - Institutions

Chécy, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Chécy (9 000 hbts environ - Métropole d'Orléans) offre de nombreux services à sa population et a un dynamisme en matière d'offre culturelle et de loisirs. La ville « nature et culture », développe également de nombreux projets en lien avec l'environnement et l'inclusion. Elle possède un camping de 34 emplacements classé 2 étoiles. En bord de Loire, c'est un espace privilégié offre une vraie proximité avec la nature. Pour la saison touristique 2026 (fin avril à fin septembre 2026) 2 postes sont à pourvoir : Rattaché au responsable de service de la vie locale et associative les deux gardiens du camping gèrent les clients pour la prise de renseignements, l'accueil sur site et la facturation. Ils se répartissent l'entretien des espaces et sont le lien privilégié entre les clients et la mairie. MISSIONS: - Accueil et information des campeurs - Gestion des emplacements avec un logiciel dédié - Entretien ménager des bâtiments : sanitaires, parties communes, poubelles - Entretien des espaces verts - Vérification du fonctionnement des équipements techniques de base : éclairage, ventilation et petites réparations - Surveillance du camping jour et nuit, semaine et week-end[...]

Responsable de restauration

Emploi Administrations - Institutions

Fourchambault, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

La Région Bourgogne-Franche-Comté recrute un Responsable de restauration collective (F/H) pour le LP Pierre Bérégovoy à Fourchambault (58). Localisation : Nièvre / Catégorie : C Votre mission : Planifier, gérer et contrôler la production des repas dans le respect des normes d'hygiène et de sécurité alimentaire Garantir la qualité du service et la satisfaction des usagers Manager une équipe de 9 agents (cuisiniers, aides de cuisine, magasinier, agent d'entretien) Élaborer les menus, choisir les denrées et veiller au respect des contraintes budgétaires Participer à des actions de sensibilisation à la nutrition et à la lutte contre le gaspillage alimentaire Conditions : - Horaires : Lundi, mardi, mercredi 5h30-14h30 / Jeudi 10h-20h / Vendredi 7h-14h30 - Demi-pension et internat - Pas de travail le week-end ni pendant les congés scolaires (hors permanences planifiées) - Équipements de protection fournis Profil recherché : - Compétences managériales et maîtrise des outils bureautiques - Connaissance des réglementations (Loi Egalim, HACCP) - Goût pour les produits frais et locaux - Sens du service et du travail en équipe Petit plus : connaissance[...]

Responsable de résidence pour personnes âgées

Emploi Immobilier

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Devenez le garant du bien-vivre de nos résidents en leur offrant un cadre de vie unique et sécurisant tout en fédérant une équipe de collaborateurs engagés ! Dans un objectif commun qui est de faciliter le bien-vieillir de nos aînés, vous portez une attention particulière à leurs besoins, au maintien des liens sociaux et de leur autonomie. Développement commercial : En encadrant un binôme commercial vous mettez en œuvre un plan d'action en vue d'assurer un taux d'occupation optimal. En véritable ambassadeur vous représentez votre résidence auprès des acteurs du tissu local : commerçants, associations, réseaux médicaux-sociaux, écoles, . Gestion de la résidence : En tant que chef d'entreprise, vous veillez au bon équilibre financier de la résidence en maîtrisant et pilotant votre budget. Vous serez responsable de la bonne application des procédures qualité et de la bonne organisation des services proposés. Vous serez l'interlocuteur privilégié du syndic de copropriété. Gestion des RH : Vous êtes moteur de la carrière de vos collaborateurs ! Vous serez en charge de recruter, d'animer et de fédérer une équipe engagée pour garantir la continuité de service. + Pour vous[...]

Responsable de service contentieux et recouvrement

Emploi Immobilier

Teil, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Et si on travaillait ensemble ? ON RECRUTE! Un(e) Chargé(e) de suivi social et de prévention des impayés H/F en CDI Contrat de droit privé CDI basé à Le Teil en Ardèche (07). Missions principales 1. Prévention et suivi des impayés : - Identifier, relancer et accompagner les locataires en situation d'impayés (téléphone, courrier, entretien). - Accueillir et écouter les locataires confrontés à des difficultés financières ou sociales. - Analyser les situations individuelles et proposer des solutions adaptées : plans d'apurement, accompagnement social, mobilisation des aides. - Suivre la mise en œuvre et le respect des plans d'apurement. - Effectuer la saisine de la CAF lorsque le locataire bénéficie d'une aide au logement, dans le cadre des impayés. - Adresser les mises en demeure avant passage en procédure contentieuse. 2. Gestion administrative et partenariats - Gérer le suivi des cautions locatives et des demandes auprès des organismes (CAF, MSA, FSL, etc.). - Renseigner et actualiser les tableaux de bord de suivi des impayés. - Assurer le classement et l'archivage des dossiers. - Mettre en place le tableau des règlements pour transfert au service comptabilité. -[...]

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Emploi Social - Services à la personne

Broons, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'Association « Quatre Vaulx - Les Mouettes » recrute pour le FAM LES RAINETTES situé 38 Rue Brondineuf 22250 BROONS 1 Maître ou maîtresse de maison C.C.N.T. 15.03.66 (Annexe 5) en C.D.I. à temps plein disponible dès que possible. Missions : Assurer une fonction polyvalente dans l'organisation du cadre de vie des adultes accueillis : - Entretien des locaux et des logements, aide aux repas, tâches ménagères, entretien du linge, approvisionnement, gestion des stocks, - En lien avec l'équipe éducative et paramédicale, il ou elle peut être amené(e) à contribuer à l'accompagnement des résidents dans les actes de la vie quotidienne, - Veiller à la sécurité et au bien-être des personnes accueillies, - Utilisation de machines et produits mis à disposition en appliquant les différents protocoles et/ou fiches techniques, - Appliquer les normes d'hygiène et de sécurité (normes HACCP, bionettoyage). Profil recherché: - Expérience auprès de personnes en situation de handicap, - Connaissance des normes d'hygiène et de sécurité, - Sens du contact, de l'écoute et ayant de bonnes capacités à entretenir des relations de qualité avec les personnes accueillies et les partenaires, -[...]

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Emploi Administrations - Institutions

Uzès, 30, Gard, Occitanie

La communauté de communes Pays d'Uzès est une communauté de communes rurales organisée autour d'une ville-centre de 9000 habitants, Uzès ville d'Art et d'Histoire et cité ducale. Elle est située à proximité des agglomérations de Nîmes, Alès, Bagnols et même Avignon, au cœur du Gard. Forte de ses 35 communes, la communauté de communes Pays d'Uzès regroupe un ensemble cohérent de plus de 30 000 habitants. L'Ombrière propose une programmation variée et ouverte à tous. Espace hybride où se mêlent création artistique, spectacles et conférences, toute la culture s'y exprime : théâtre, danse, musique, etc. Mais aussi des mises à disposition d'associations locales ou des locations événementielles, notamment en relation avec l'office de tourisme. MISSIONS Sous la responsabilité de la directrice de la culture et de l'Ombrière, l'administrateur/trice de salle est responsable de la gestion administrative, financière, juridique et sociale d'une structure culturelle. Vous serez chargé des missions suivantes : - Etablir et négocier les contrats d'exploitation de spectacles, de présentations annexes, de co-production, de réalisation, d'assurances et réaliser les déclarations liées[...]

Responsable de service production en assurances

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Angles, 30, Gard, Occitanie

PACK Solutions est un éditeur de logiciel en assurance et un délégataire de produits d'assurances. Nous sommes une entreprise dynamique en pleine croissance avec de gros projets ! Des équipes agiles et sympas, des valeurs humaines et de proximité. En pleine croissance PACK Solutions un Responsable de Portefeuilles chargé de la gestion, de la relation client et du suivi des différents portefeuilles de contrats d'assurance délégués par nos clients. Il/elle aura pour mission de piloter, coordonner et accompagner les actions visant à garantir la satisfaction client et à favoriser la montée en compétences des équipes Il/elle représentera également PACK Solutions auprès des clients de son portefeuille. Les missions du poste seront les suivantes . Conduite et suivi des activités : Garantir le respect des engagements de qualité de service fixés avec le client (stock, délais, qualité.), Définir et veiller au respect des procédures, Répartir les missions et tâches de l'équipe et en suivre la bonne exécution, Animer des points d'équipe sur les sujets opérationnels et de communication de l'entreprise, Assurer la mise à jour et la communication des tableaux de suivi et des reportings, Analyser[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Martignas-sur-Jalle, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

MISSIONS PRINCIPALES Organisation, direction et animation de l'accueil de publics adolescents dans le respect de la législation (ACM) Concevoir des projets participatifs avec les jeunes Organisation du CLAS (collégiens) Participation à l'encadrement de séjours (adolescents) Participation à la mise en œuvre d'actions d'animation de la vie locale (publics variés - adultes, familles, personnes en situation de handicap) Animation de groupes de travail bénévoles Participation aux réunions d'équipe et de partage autour du projet de l'association Réalisation des bilans liés à l'activité QUALITÉS REQUISES Capacité d'adaptation, disponibilité (travail le weekend ou en soirée possible) Capacité à travailler en équipe, sens du relationnel Maîtrise de la méthodologie de projet Sens des responsabilités, capacité à poser un cadre clair et respectueux de l'autre Capacité à mettre en œuvre des relations éducatives avec les publics, capacité d'écoute Ouverture d'esprit, envie de donner du sens à son engagement professionnel Autonomie, rigueur et sens de l'organisation CONDITIONS D'EMBAUCHE Formation de Niveau IV dans le champ de l'animation socioculturelle, permettant la prise de fonction[...]

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Emploi Social - Services à la personne

Grenoble, 38, Isère, Auvergne-Rhône-Alpes

L'association l'Oiseau Bleu, membre du Groupement des Possibles, recherche un Référent Emploi (H/F) TYPE DE CONTRAT - CDI - 35 h OU - Grenoble DATE DE DEBUT - Janvier 2026 REFERENCE DE L'ANNONCE - RE5 LE SERVICE VIAE 38 Ce service d'accompagnement socio-professionnel s'adresse à des publics en situation de précarité au regard de l'emploi, du logement et de la santé. Cet accompagnement s'inscrit dans le cadre d'un partenariat large avec le secteur de l'Accompagnement Hébergement Insertion (AHI), l'Insertion par l'Activité Economique (IAE) et les partenaires de droit commun de l'Emploi (France Travail, entreprises, etc). L'équipe est actuellement composée de dix salariés intervenant dans le cadre de l'accompagnement socio-professionnel auprès de publics en grande précarité et d'une cheffe de service. MISSIONS DU REFERENT EMPLOI (H/F) Sous la responsabilité de la cheffe de service, ce référent emploi aura pour mission de réaliser l'accompagnement renforcé vers l'emploi de personnes en situation de grande vulnérabilité (issues des squats et bidonvilles, sdf et en situation de précarité résidentielle, bénéficiaires de la protection internationale). Dans le cadre de[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi

Clisson, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

POSTE ANIMATEUR/TRICE REFERENT « JEUNESSE ESPACE JEUNE DE CLISSON: -CDI (1607 heures/an) Début de mission : 16 février 2026 Missions : o Gestion et encadrement du foyer de jeunes (public 11/20 ans) o Organisation de bivouacs, mini-camps ou séjours en France et à l'étranger o Organisation et suivi en direction d un séjour ski o Organisation et suivi de chantiers de jeunes en France et à l'étranger o Organisation et suivi de sorties et d'animations de proximités o Recherche et entretien de partenariats locaux (association, mairie, l'école, .) o Développement et suivi des projets jeunesses o Participation aux ateliers CPS « Promotion à la Santé » au sein des établissements scolaires o Participation à l'ensemble des actions d'ANIMAJE o Participation aux réunions du conseil d'administration d'ANIMAJE et aux réunions des partenaires (en cas de sollicitation) Spécificités contrat : -Temps plein 35h/semaine -contrat CDI -indice embauche 285 (+42 points de revalorisation + reprise déroulement de carrière animation ) -avantage sociaux : 70€/mois chèque déjeuner + 500€ de chèques vacances annuels -résidence administrative : Clisson Profil de poste : -BPJEPS LTP, DUT «[...]

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'offre: Nous recherchons notre futur(e) Animateur(trice) H/F en CDD de remplacement à temps plein. Prise de poste souhaitée dans les meilleurs délais. L'EHPAD Les Rives de la Nièvre, située au 37 Rue Jean Gautherin à NEVERS, accueille 76 résidents, dont une Unité Protégée de 13 places, dans un cadre verdoyant et paisible, propice au bien-être et à la convivialité. L'animateur(trice) travaille en lien étroit avec l'ensemble de l'équipe pluridisciplinaire (psychologue, ergothérapeute, équipe soignante, médecin coordonnateur, direction), ainsi qu'avec les bénévoles et partenaires extérieurs (écoles, associations, structures culturelles et sociales). Missions principales : Sous l'autorité du Directeur d'établissement, l'animateur(trice) contribue au maintien du lien social, à la stimulation des capacités et au bien-être des résidents à travers des activités adaptées et variées. Il/elle participe activement à : <ul> <li> L'élaboration,[...]

Surveillant / Surveillante de nuit

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous intervenez au sein de l'IME sur un dispositif spécifique d'accompagnement individuel (1 professionnel/1 accompagné) située sur Saint Etienne du Rouvray Principes de fonctionnement et Missions : Il/elle assure le bien-être et la sécurité d'adultes présentant des troubles du spectre autistique dans les gestes de la vie quotidienne en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire. Principales Missions : - Accompagne individuellement les résidents accueillis dans les actes de la vie quotidienne (hygiène, repas ) - Réalise des rondes à intervalles réguliers au sein des locaux dédiés à l'hébergement et utilise les systèmes d'aide à la surveillance dont il est doté (transmissions, PTI ) - Prête une attention particulière à l'état de santé des résidents et réfère si besoin à l'Infirmier d'astreinte ; prévient les secours en cas d'urgence et en réfère au cadre de permanence - Participe en lien avec les personnels de service au bon entretien des espaces privés (chambre, salle de bain...) afin de garantir le bien-être des résidents - Distribue les traitements à l'aide des piluliers préparés par la pharmacie et selon les protocoles en vigueur - Contribue à l'élaboration du Projet[...]

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'association Sesame Autisme Normandie recrute pour son IME Missions principales : - Assure un lieu de vie propre en concertation avec l'équipe éducative : entretien des locaux (cuisine, bureaux, chambres, sanitaires, espace de vie commun) - Participe à l'organisation des repas - Signale et traite les situations d'urgence (assure un premier niveau d'intervention , aide lors des situations des personnes malades, trouble du comportement (nettoyage, sécurisation) - Respecte les règles d'hygiène et de sécurité

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Noisy-le-Grand, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Conseiller en Insertion Professionnelle (AP3) H/F - Noisy le Grand - CDD 6 mois renouvelable - 30 245€ brut annuel Vous rêvez d'une mission où chaque jour compte, où votre engagement change des vies ? Rejoignez une équipe passionnée qui transforme l'insertion professionnelle en succès ! Votre contribution au quotidien En tant que coach de l'insertion et dans une dynamique de co-construction, vous : - Accompagnez un portefeuille de bénéficiaires dans leur retour à l'emploi - Réalisez, avec chaque bénéficiaire, un diagnostic personnalisé de sa situation, et l'accompagnez dans l'élaboration ou la confirmation de son projet professionnel - Animez des ateliers de dynamisation qui ont pour objectif de vous permettre de décrocher une période d'observation en entreprise afin de confirmer votre projet professionnel - Orientez le bénéficiaire vers des projets de formation en adéquation avec sa nouvelle orientation professionnelle - Assurez le suivi administratif de vos bénéficiaires (rédaction de synthèses de rendez-vous, saisie des informations dans les outils informatiques dédiés...) - Maintenez les bénéficiaires dans une dynamique de progression, en leur assurant un[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Clichy-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Administrations - Institutions

Ormesson-sur-Marne, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

VOS MISSIONS AU QUOTIDIEN : Intégré(e) le CCAS, et placé(e) sous l'autorité de la directrice, vous assurez un accompagnement global des habitants de la commune au sein d'un service d'action sociale engagé auprès des publics vulnérables, vous interviendrez pour soutenir les personnes confrontées à des difficultés sociales, administratives, économiques ou liées au handicap. Acteur central de l'accompagnement, vous contribuerez à la mise en œuvre de projets individualisés et à la coordination des partenaires du territoire. MISSIONS PRINCIPALES : Dans le cadre de vos fonctions, vous serez chargé(e) de : Accompagnement social : - Analyser avec précision la situation des personnes et identifier leurs besoins prioritaires. - Informer les usagers sur leurs droits : prestations sociales, accès au logement, dispositifs de formation, insertion professionnelle, aides spécifiques, etc. - Accompagner les démarches administratives : constitution de dossiers, demandes d'aides, actualisations, recours. - Soutenir les personnes dans la formulation de leurs demandes et l'expression de leurs difficultés, afin de favoriser leur autonomie. Coordination et médiation : - Servir d'intermédiaire[...]

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Emploi

Mende, 48, Lozère, Occitanie

ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment ! Notre client est un cabinet d'expertise comptable structuré et reconnu, solidement implanté à Mende (48). Fort de son expérience et de son ancrage local, il accompagne une clientèle diversifiée dans une démarche fondée sur la proximité, la qualité du service et le conseil sur mesure. Le cabinet se distingue par ses valeurs de collaboration, de confiance et de bienveillance, et s'appuie sur des outils digitaux performants pour offrir à ses collaborateurs un environnement de travail moderne, stimulant et convivial, favorisant l'épanouissement professionnel et le développement des compétences. Le poste : Votre mission Sous la responsabilité directe des experts-comptables, vous prenez en charge en toute autonomie un portefeuille de clients variés et assurez la gestion comptable et fiscale complète de leurs dossiers. Véritable référent technique, vous mettez votre savoir-faire au service de vos clients et participez activement à la dynamique de qualité, de conseil et de performance du cabinet. Vos principales responsabilités : - Gérer de manière autonome un portefeuille clients diversifié (TPE, PME, professions[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Autres services aux entreprises

Clamecy, 21, Aisne, Bourgogne-Franche-Comté

L'Adapei de la Nièvre recrute un Directeur adjoint F/H en CDI à Temps Plein pour son Pôle Habitat, Accompagnement Social et Travail Poste basé à l'ESAT de Clamecy : Le pôle situé dans le nord du département de la Nièvre comprend un ESAT, un Foyer d'Hébergement, un Foyer de Vie, un SAVS et un DHI. Placé sous la responsabilité hiérarchique du Directeur de pôle PHAST, le Directeur Adjoint supervisera une équipe d'environ 65 salariés une quarantaine de Travailleurs d'ESAT. Missions : PILOTAGE ET GESTION - ESAT CLAMECY ET ANNEXE BLANCHISSERIE (URZY) - Piloter, coordonner et contrôler les activités en cohérence avec le projet de pôle et associatif 2025-2030 - Manager les équipes d'encadrement et assurer la qualité de l'accompagnement médico-social - Optimiser l'organisation opérationnelle et les processus administratifs et RH - Gérer les situations complexes et assurer la suppléance de la direction - Piloter la stratégie commerciale et le développement des marchés (client, production, tarification) - Suivre la gestion commerciale, la facturation et les résultats financiers PILOTAGE TERRITORIAL - COORDINATION DE L'OFFRE ACCOMPAGNEMENT SOCIAL ET HABITAT - Piloter le Dispositif[...]

Responsable du développement commercial

Emploi Economie - Finances

Barcelonnette, 40, Alpes-de-Haute-Provence, Nouvelle-Aquitaine

La régie Ubaye Ski recrute un(e) Chargé(e) de Développement Commercial pour bâtir et impulser la stratégie commerciale de ses stations de ski dans un contexte de développement majeur. Vous avez le goût du challenge et l'envie de booster le développement de stations en pleines évolutions ? Alors, ce poste est surement fait pour vous ! Vos missions seront les suivantes : Développement et structuration commerciale Élaborer, en lien avec le Directeur, la stratégie commerciale et tarifaire de nos stations (objectifs, segmentation, plan d'actions) ; Mettre en place des outils de suivi et de pilotage : reporting, tableaux de bord, analyses, et assurer la remontée régulière des résultats à la direction ; Proposer et innover en matière d'offres et de produits (forfaits, packs, événements, opérations commerciales) ; Assurer le suivi, le pilotage et le développement de ces produits pour contribuer à la croissance du chiffre d'affaires. Développer, fidéliser et gérer le portefeuille clients (hébergeurs, commerçants, offices de tourisme, collectivités, associations.) ; Prospecter de nouveaux clients (entreprises, CE, agences, écoles, tour-opérateurs.). Participer aux salons, événements[...]

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi

Troyes, 10, Aube, Grand Est

Le poste: Vous coordonnez et développez les dispositifs de parrainage et de mentorat pour les enfants et jeunes accompagnés par l'Aide Sociale à l'Enfance du département, en créant des relations durables et bienveillantes entre jeunes et adultes bénévoles. Missions principales: -Recruter, former et accompagner les bénévoles parrains/mentors -Créer et suivre les binômes jeune/bénévole en lien avec l'ASE -Développer les partenariats locaux (associations, entreprises, établissements scolaires) -Assurer la gestion administrative et le reporting du dispositif Le projet: Le parrainage et le mentorat sont deux dispositifs complémentaires d'accompagnement des enfants et jeunes confiés à l'Aide Sociale à l'Enfance. -Le parrainage crée un lien affectif durable entre un enfant et un adulte bénévole. Il répond au besoin d'ancrage relationnel en offrant une présence stable et bienveillante, renforçant le sentiment d'appartenance et l'ouverture sociale. -Le mentorat cible l'insertion sociale et professionnelle des jeunes à travers un accompagnement pratique : accès à un réseau, soutien aux projets de vie, aide à l'orientation et à l'autonomie. Ces dispositifs, encadrés par la loi Taquet[...]

Comptable général / Comptable générale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brive-la-Gaillarde, 19, Corrèze, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez un cabinet en pleine évolution, porté par un projet stratégique stimulant. Parce que nous nous inscrivons dans une démarche responsable pour relever les défis de demain, nous nous engageons à écrire l'avenir ensemble. Description du poste : LVDS recrute un COLLABORATEUR COMPTABLE - DEBUTANT F/H pour son site de site BRIVE LA GAILLARDE (19), en échange avec un expert-comptable du site, vous prenez en charge la gestion d'un portefeuille clients et intervenez sur des missions variées notamment pour: - Traitement et gestion des opérations comptables courantes - Élaboration des états financiers et contribution à leur présentation - Établissement des déclarations fiscales récurrentes (TVA, IS, etc.) - Gestion et suivi des créances clients Les missions ne sont pas exhaustives et pourront évoluer en fonction de vos compétences. Profil recherché : Vous êtes titulaire d'un diplôme en comptabilité (du type BTS compta, DCG/DSCG) ou d'un Master CCA ou Ecole de commerce, nous recherchons des candidats récemment diplômés ou en cours de finalisation de leur formation dans les domaines de la finance ou de la comptabilité. Qualités attendues pour ce poste : * Vous avez une[...]

Agent / Agente d'escale en gare maritime

Emploi Transport

Ploubazlanec, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Dans le cadre de notre saison estivale 2026, à compter du 1er avril 2026, nous recherchons des AGENTS D'ESCALE TOURISTIQUE H/F pour un contrat saisonnier d'une durée de 6 mois, sous la responsabilité du responsable Accueil, Parcours Clients & Commercialisation, vos missions seront : - Accueil du public en vis-à vis et gestion des appels téléphoniques : en français et dans une langue étrangère, renseignements et informations touristiques de premier niveau sur les différentes prestations proposées, orientation vers d'autres services, - Encaissements : délivrance des titres de transport, vente en ligne avec la VAD, gestion des demandes de modification des billets via le logiciel de réservation en ligne, - Contrôle des titres de transports en lien avec les bateaux - Accueil des groupes - Gestion des demandes de lots (kermesses, associations ) des Vedettes de Bréhat selon la procédure - Gestion du stock d'alerte des titres de transport - Distribuer des cartes, des brochures et d'autres supports promotionnels touristiques aux visiteurs - Entretien et nettoyage des locaux Travail le dimanche & jours fériés - JOINDRE UNE LETTRE A VOTRE CANDIDATURE OU MOTIVEZ VOTRE CANDIDATURE[...]

Assistant / Assistante de service social

Emploi Hôpitaux - Médecine

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Notre SMR pédiatrique recherche une assistante sociale à temps partiel (20%) pour renforcer son équipe pluridisciplinaire. Vous aurez pour mission d'accompagner les enfants hospitalisés, et leurs familles : Missions principales : 1. Accompagnement social des enfants et des familles - Évaluation des besoins : Réaliser des entretiens avec les familles pour identifier les difficultés sociales, psychologiques ou matérielles liées à l'hospitalisation. - Orientation et médiation : Informer et orienter les familles vers les dispositifs d'aide (aides financières, hébergement, transports, etc.) et les structures locales (associations, services sociaux, etc.). 2. Gestion des Informations Préoccupantes (IP) - Repérage et signalement : Identifier les situations de maltraitance, de négligence ou de danger pour l'enfant, et rédiger les Informations Préoccupantes (IP) en lien avec la cellule de protection de l'enfance. - Suivi des signalements : Assurer le suivi des IP transmises aux autorités compétentes (Conseil départemental, Procureur, etc.) et participer aux réunions de synthèse avec les partenaires institutionnels. - Coordination avec les acteurs : Travailler en étroite collaboration[...]

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Plonéour-Lanvern, 29, Finistère, Bretagne

Vous interviendrez en qualité d'animateur(trice) enfance dans le cadre d'un CDD d'un mois à partir de janvier prochain (au moins 1 mois, renouvelé suivant la durée d'absence de la titulaire) et aurez pour missions : - accueillir un groupe d'enfants, - concevoir, proposer et mettre en œuvre des activités d'animation dans le cadre du projet éducatif et pédagogique - participer à l'encadrement des enfants pendant l'interclasse du midi, les temps périscolaires et extrascolaires, - dans le cadre du restaurant municipal, soutien de l'équipe de restauration pour le service des repas avec maintien du rôle éducatif auprès des enfants (gestion des conflits, éducation à l'alimentation.), - dans le cadre du transport scolaire, prise en charge des enfants utilisateurs du transport scolaire les lundis, mardis, jeudis et vendredis soir et remplacement possible le matin. Conditions d'exercice : - travail dans des structures différentes (accueil de loisirs, garderie périscolaire, restaurant municipal, transport scolaire), - grande disponibilité, - horaires irréguliers, avec amplitude variable selon les obligations de service. - travail dans un environnement à niveau sonore important. Relations[...]

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

Sous la responsabilité de la cheffe de projet Cité Éducative, le ou la chargé(e) de mission est responsable de la mise en œuvre opérationnelle de l'offre sportive et socio-sportive, en assurant la coordination des acteurs, l'animation des activités et l'organisation des événements au service des jeunes des quartiers prioritaires. AXE 1 : GERER : LE PILOTAGE OPÉRATIONEL DES ACTIONS SOCIO-SPORTIVES - Préparer les activités socio-sportives (matériel, logistique, etc) - Remonter les données de terrain (reporting, bilans d'activités) - Assurer le suivi administratif des interventions (feuilles de présence, respect des critères d'encadrement par des professionnels diplômés etc.) AXE 2 : MANAGER : LA MOBILISATION DES ACTEURS TERRITORIAUX - Animer les activités socio-sportives, - Promouvoir le dispositif via les différents partenaires (associatifs, Education Nationale, ALSH, périscolaire etc.) - Créer et entretenir le lien avec les clubs prestataires et les différents acteurs locaux. AXE 3 : DEVELOPPER : LA VISIBILITÉ DE L'OFFRE SPORTIVE DU TERRITOIRE - Promouvoir et développer la participation des jeunes et des familles (communication auprès des écoles, cartographie sportive[...]

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Emploi Administrations - Institutions

Lombez, 32, Gers, Occitanie

Descriptif de l'emploi Sous l'autorité du Responsable du service Péri et extra-scolaire, vous aurez en charge la direction de l'accueil de loisirs sans hébergement sur les périodes de vacances scolaires et mercredis pendant les périodes scolaires. DESCRIPTION DU POSTE : Direction accueil de loisirs sur périodes de vacances scolaires : Ouverture du centre le lundi-mardi-mercredi-jeudi-vendredi de 07h30 à 19h00 Direction accueil de loisirs sur mercredis pendant périodes scolaires : Ouverture du centre de 7h30 à 19h00. MISSIONS DU POSTE : Ø Construit et propose le projet pédagogique concernant l'accueil de mineur. Ø Organise et coordonne la mise en place des activités qui en découlent, encadre l'équipe d'animation dans le respect de la règlementation en vigueur. Ø Participe à la définition des orientations stratégiques du projet éducatif local Ø Conçoit et pilotage du projet pédagogique de la structure Ø Management de la structure et gestion administrative et financière de l'ALAE Ø Développement des partenariats. COMPETENCES REQUISES : SAVOIRS : Ø Environnement territorial, acteurs institutionnels, sociaux, culturels, et associatifs Ø Connaissance de la règlementation[...]

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Tresses, 33, Gironde, Nouvelle-Aquitaine

La collectivité cherche son Chargé de Coopération Opérationnel H/F pour son service Petite Enfance, Enfance Jeunesse, à temps complet (tuilage d'un mois). Poste à pourvoir à partir du 02/03/2026. Missions principales S'assurer de la mise en œuvre de la Politique Petite Enfance, Enfance et Jeunesse de la CCCB. Participer au déploiement de la CTG et assurer le suivi technique des gestionnaires mettant en œuvre les actions conventionnées. Participer à la mise en œuvre des actions inscrites dans le contrat cadre sous la supervision de la chargée de coopération de projet global. Missions secondaires Participer à la coordination des activités des établissements et services petite enfance, enfance, jeunesse, en lien avec les partenaires institutionnels et associatifs Descriptif des activités Participer à mettre en œuvre les politiques Petite enfance, Enfance et Jeunesse Contribuer au pilotage et à l'évaluation des politiques contractuelles Coordonner les actions locales Assurer le suivi budgétaire et administratif des projets Animer des temps de travail avec tout profils d'acteurs Mettre en œuvre la valorisation du travail effectué Compétences Les « Savoirs » Maitrise[...]

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Emploi Administrations - Institutions

Saran, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

La Ville de Saran recherche Un.e Responsable du Pôle Enfance Cat. A - Attaché SARAN, commune de 16 866 habitants (5eme ville du département), est située au nord de la métropole Orléanaise, à l'orée de la forêt d'Orléans et de la Beauce. Le développement de la ville s'est fait dans le respect des grands équilibres et de la qualité de vie. La création de nombreux équipements publics, sociaux, culturels, sportifs. renforcent sa réputation de ville où il fait bon vivre. La Direction de l'Éducation et des Loisirs est responsable de l'organisation et de la gestion des services éducatifs et des activités de loisirs pour les enfants, les adolescents et les adultes. Elle coordonne les écoles, les centres de loisirs, les activités périscolaires et extrascolaires, ainsi que les événements culturels et sportifs. La direction de la DEL veille à offrir un environnement enrichissant dans le respect des valeurs de l'Éducation Populaire, favorisant l'épanouissement personnel, l'accès à la culture et au sport pour tous. Elle travaille en partenariat avec les équipes enseignantes et les associations locales. Le responsable du Pôle Enfance pilote l'ensemble des activités dédiées aux[...]

Assistant / Assistante de direction

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Reims, 51, Marne, Grand Est

LE POSTE L'AUDRR recrute un(e) assistant(e) de direction en CDI, statut cadre, temps plein. Au quotidien auprès de la Directrice générale et en contact permanent avec l'ensemble du personnel, vous occupez un rôle transversal et opérationnel sur l'ensemble des volets gestion, administration et organisation de l'association. Missions principales : - Gestion de l'agenda, prise de rendez-vous et organisation des déplacements de la Direction. - Organisation logistique des réunions et événements : convocations, ordre du jour, réservation de salles, coordination interne/externe, préparation de dossiers. - Gestion administrative : courrier, factures, notes de frais, suivi des dossiers, classement/archivage. - Accueil physique, téléphonique et par mail des interlocuteurs internes et externes, gestion des appels et des courriels. - Gestion des moyens généraux : suivi des locaux, contrats avec les prestataires extérieurs, commandes, flotte de véhicules. - Gestion comptable en lien avec le cabinet comptable : comptabilité courante, élaboration du budget, établissement du bilan, pilotage et suivi budgétaire. - Suivi des relations partenariales : conventions, financements, tableaux de[...]

Commis / Commise de cuisine

Emploi Social - Services à la personne

Charette-Varennes, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Petite Unité de Vie ADMR « La Providence » est intégrée dans un réseau associatif national leader des services à la personne fortement implanté au niveau local. Cette résidence accueille 18 personnes âgées plus ou moins dépendantes. Elle se situe sur la commune de Charette-Varennes près de Pierre de Bresse. Elle recrute aujourd'hui : UN(E) COMMIS DE CUISINE CDD à compter du 02.01.2026 au 27.01.2026 Missions : Sous la responsabilité de la cadre, le commis de cuisine assure la confection de repas dans le respect des règles d'hygiène et de sécurité en vigueur : - Participer à l'élaboration des menus avec la commission « menu ». - Passer les commandes de matières premières. - Ranger et organiser la réserve de matières premières - Confectionner des plats. - Assurer la mise en place du couvert. - Assurer le service du repas de midi et du repas du soir. - Assurer l'entretien de son poste de travail durant et après son service. Assurer toutes tâches en lien avec sa mission permettant d'assurer une prise en charge de qualité des résidents et le bon fonctionnement du service. Profil : Aucune formation initiale requise Respect de la règle d'hygiène et de sécurité Qualités relationnelles Capacité[...]

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Emploi Administrations - Institutions

Sèvremont, 85, Vendée, Pays de la Loire

La collectivité de SEVREMONT recherche un(e) agent d'entretien pour les bâtiments communaux Missions - Assurer le nettoyage et l'entretien courant des locaux communaux en respectant le planning de travail, - Réaliser des états des lieux en lien avec les associations et les particuliers - Veiller à la bonne utilisation et l'entretien du matériel et des produits mis à disposition, - Contrôler les approvisionnements en matériel et produits, - Rendre compte à votre responsable de tout dysfonctionnement ou de toute anomalie - Respecter toutes les règles d'hygiène et sécurité. Profil recherché - Sens de l'organisation et méthodologie du travail de nettoyage, - Respect des règles d'hygiène et de sécurité, - Autonomie, - Rapidité et qualité du travail effectué Durée hebdomadaire de travail : 8h45 annualisées, temps de travail évolutif

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Emploi Tourisme - Loisirs

Vallon-Pont-d'Arc, 73, Ardèche, Auvergne-Rhône-Alpes

Lieu : Sud Ardèche - Parc multi-activités Accroche-toi aux Branches Contrat : CDD Début : Mars 2026 À propos de nous Situé en sud Ardèche, Accroche-toi aux Branches est un groupement de parc multi-activités proposant accrobranche, paintball, laser game, escape game et archery battle. Nous recherchons un(e) commercial(e) motivé(e), organisé(e) et créatif(ve) pour développer nos partenariats, assurer le suivi administratif et contribuer à notre communication. Vos missions - Contact client : accueil, suivi des demandes, relances, accompagnement des groupes et partenaires - Gestion administrative : élaboration et suivi des devis et factures, mise à jour de tableaux de bord - Développement de partenariats : entreprises, collectivités, hébergements touristiques, CE, associations. - Utilisation d'outils bureautiques : Excel, Word, Canva, etc. - Gestion des réseaux sociaux : création et publication de contenus (photos, vidéos, stories, posts) - Conseil en communication : proposition d'idées et d'actions pour valoriser le parc, améliorer la visibilité locale et digitale - Participation à la stratégie commerciale : prospection, veille concurrentielle, analyse des résultats Profil[...]

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Emploi

Baugé-en-Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le poste de gestionnaire H/F intervient dans le cadre d'un marché de gestion des aires d'accueil de Baugeois vallée Missions : Sous la responsabilité du Directeur Opérationnel, vous aurez pour missions de : * Accueillir les voyageurs, autoriser l'entrée des résidents conformément au règlement intérieur (bureau d'accueil sur le lieu de vie). * Veiller à la bonne utilisation des équipements et au bon entretien de l'aire d'accueil (respect du règlement intérieur). * Percevoir les cautions et les redevances. Tenir à jour les documents comptables, tenue de la caisse ; (logiciel propre à la gestion des consommations eau et électricité et paiement) * Veiller à la quiétude des résidents et faire si nécessaire des rappels à l'ordre. Mettre en œuvre les mesures disciplinaires adaptées, en faisant appel si nécessaire au responsable territorial ou au directeur. * Entretenir et nettoyer l'aire d'accueil ; * Effectuer la maintenance technique des équipements, seul ou avec le réseau des artisans locaux ; Au sein de ce poste, * Vous rejoindrez des équipes dynamiques, engagées, dans une association reconnue et structurée autour d'un projet social qui a du sens. * Permis b + véhicule[...]

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Christophe-du-Ligneron, 85, Vendée, Pays de la Loire

POUR LES GROUPES D'ENFANTS OU D'ADOLESCENTS, L'ANIMATEUR A POUR FONCTIONS : * Assurer la sécurité physique et affective des mineurs dont il a la charge, * Accompagner les mineurs dans la réalisation de leurs projets, * Assurer une relation de qualité avec les mineurs, * Préparer, encadrer et animer la vie quotidienne et les activités, * Repérer les difficultés ou problèmes d'un enfant ou adolescents, intervenir et/ou informer le supérieur hiérarchiques * Ranger les espaces d'animation et participer au nettoyage quotidien des locaux ainsi qu'au nettoyage ponctuel par période de vacances. RELATIONS FONCTIONNELLES : * Communication permanente avec les parents et les enfants ou adolescents, * Relations ponctuelles avec les services gestionnaires et techniques, * Partenariats dans le cadre de cycles d'activités concertés et coordonnés, intégrés dans le projet pédagogique * Coopération avec les services sportifs, culturels ou les équipements socio-culturels de la collectivité, * Relations ponctuelles avec les associations d'usagers (structures) ou d'habitants (territoires). AUTONOMIE ET RESPONSABILITÉ * Responsabilité des enfants ou adolescents qui lui sont confiés, * Garante[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Alfortville, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Contexte L'association IMPACT FORMATION recrute 1 collaborateur (H/F) qui opérera en tant que Chargé(e) d'accompagnement socio-professionnel auprès de jeunes allocataires du RSA. Le lieu de travail sera basé au siège de la structure, à ALFORTVILLE. _________________________________ Missions principales Accompagnement socio-professionnel : - Accueillir et évaluer la situation sociale et professionnelle à l'entrée et pendant le parcours, des jeunes allocataires du RSA. - Construire et suivre un parcours individualisé d'insertion en lien avec les partenaires locaux. - Animer des ateliers de TRE en présentiel et / ou en visioconférence. - Mobiliser les ressources du territoire (emplois, formations, soins, logement, etc.). - Saisir les éléments de suivi administratif sur les outils numériques dédiés. - Participer à l'élaboration et à l'amélioration du processus de suivi des allocataires, en veillant à favoriser l'utilisation du numérique et de solutions durables. - Prendre part aux instances de suivi pédagogique, webinaires, forums etc. organisés par le commanditaire. Outils et coordination : - Utiliser les outils numériques de suivi mis à disposition, notamment via Microsoft[...]

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Emploi Social - Services à la personne

Beaumont-sur-Oise, 95, Val-d'Oise, Île-de-France

LE RÉSEAU AUXI'life RECRUTE des ACCOMPAGNANTS ÉDUCATIFS ET SOCIAUX (AES) CONFIRMÉS H/F Créé en 2005, le Réseau AUXI'life compte près de 50 structures sur toute la France. Nos agences et associations sont spécialisées dans l'accompagnement des personnes en perte d'autonomie et en situation de handicap. Soucieux de ses salariés, nos managers en agence ainsi que nos équipes support vous accompagnent tout au long de votre parcours grâce à : Un planning adapté et sectorisé pour concilier vie professionnelle et personnelle Une plateforme d'écoute et d'accompagnement pour vos problématiques du quotidien Le développement de vos compétences via notre propre centre de formation De réelles possibilités d'évolution de carrière Un service support dédié à l'amélioration de la qualité de vie et des conditions de travail Un accompagnement par un(e) psychologue selon vos missions Des opportunités de mobilité géographique Des primes de parrainage et de cooptation Une mutuelle Votre mission : En tant que véritable référent(e), vous accompagnerez à domicile une dame de 56 ans présentant un handicap psychique/mental. Vous interviendrez chaque lundi de 12h45 à 18h00. Si vous aimez les promenades[...]

Médiateur / Médiatrice en santé

Emploi

Saint-Girons, 92, Ariège, Île-de-France

Poste à pourvoir début 2026 et qui est défini ainsi : - Réduire les inégalités d'accès aux soins sur le territoire de le CPTS. - Favoriser l'autonomie et la capacité des usagers à prendre en charge leur santé. - Promouvoir une meilleure coordination entre les usagers et les professionnels de santé. - Améliorer la connaissance et la compréhension des dispositifs de santé sur le territoire et des droits sociaux. Les missions principales sont : - Création du lien avec les populations vulnérables - Aller à la rencontre des publics ciblés. - Établir une relation de confiance et un lien durable. - Identifier les besoins spécifiques et les problématiques rencontrées. - Accompagnement vers l'accès aux soins et aux droits - Expliquer le fonctionnement du système de santé. - Aider à l'ouverture et à la gestion des droits en santé. - Faciliter l'orientation vers les structures et professionnels adaptés. - Accompagner physiquement les personnes en difficulté lors de démarches administratives ou de soins. - Médiation entre usagers et professionnels de santé - Sensibiliser les professionnels aux difficultés des publics vulnérables. - Identifier et signaler les dysfonctionnements[...]

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Emploi Social - Services à la personne

Lézignan-Corbières, 11, Aude, Occitanie

Vos missions : - Impulse la communication en direction des usagers et des partenaires - Propose les projets ainsi que les axes de changements nécessaires pour l'agence, définir leurs conditions de réussite et organiser leur nise mise en œuvre - Développe l'innovation et l'expérimentation, en lien avec les responsables de secteurs, sur les thématiques de l'agence - Veille à la conformité des projets conduits par l'agence, aux valeurs fondatrices de l'agence - Organise l'évaluation des actions menées - Identifie avec les responsables les mesures permettant d'optimiser le fonctionnement de l'association - Formalise les rôles de chacun - Supervise les procédures nécessaires et veille à la continuité du service - Pilote la réalisation et le suivi du budget - Propose et met en œuvre les conditions du dialogue social Formation/compétence : Maitrise et appréhende le cadre réglementaire du fonctionnement Mobilise les connaissances nécessaires en droit du travail Connait et mobilise le développement local Connait et appréhende le cadre réglementaire et législatif en faveur des publics pris en charge par l'agence

Gestionnaire paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Périgueux, 24, Dordogne, Nouvelle-Aquitaine

Rejoignez un cabinet en pleine évolution, porté par un projet stratégique stimulant. Parce que nous nous inscrivons dans une démarche responsable pour relever les défis de demain, nous nous engageons à écrire l'avenir ensemble. LVDS PERIGORD recrute un GESTIONNAIRE DE PAIE F/H pour son site de PERIGUEUX (24), vous menez à bien des missions liées à la paie et à l'administration du personnel, ainsi que le conseil client de premier niveau. - Récupération et enregistrement des données de paie - Création et vérification des fiches de paie - Réalisation et envoi des déclarations sociales - Gestion des processus d'embauche et de sortie (contrats, avenants, DPAE, affiliations aux organismes sociaux) - Suivi administratif du personnel (arrêts maladie, dossiers de prévoyance, etc.) - Accompagnement et conseil auprès des clients Votre connaissance ou maitrise du logiciel Silae sera appréciée. Vous êtes l'interlocuteur(trice) privilégié(e) de vos clients et des organismes sociaux, rattaché(e) à la responsable du service social et accompagné(e) par une juriste en droit social. Environnement de travail : - Vous bénéficierez d'un parcours d'intégration personnalisé. - Situés en centre-ville[...]

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Emploi

Nîmes, 30, Gard, Occitanie

CDD 6 mois renouvelable - Prise de poste janvier 2026 si non pourvu en interne. Au sein d'une association de solidarité locale et internationale, vous intervenez comme Formatrice/Formateur 6 à 15 heures par semaine en apprentissage et renforcement des compétences CECRL en langue française, autonomisation sociale, techniques de recherche d'emploi (alphabétisation vers l'emploi) : - 9h00-12h00 les lundis, mardis, jeudis soit 9 heures/semaine en atelier FLE de niveau A1.1 vers l'acquisition du A1 à visée d'insertion professionnelle et préparation au DELF auprès des publics habitants des quartiers prioritaires et primo-arrivants signataires CIR ; - 14h00-16h00 les lundis, mardis, jeudis soit 6 heures/semaine en atelier sociolinguistique à visée d'autonomie sociale de niveau A1 vers l'acquisition du A2 avec sorties pédagogiques découverte culturelle et démarches du quotidien, valeurs de la République, auprès des publics habitants des quartiers prioritaires et primo-arrivants signataires CIR ; Compétences exigées : Positionner les apprenants sur référentiel CECRL, Etablir sa progression pédagogique et d'adapter à différents niveaux au sein d'un même groupe, Être à l'écoute[...]

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Emploi Administrations - Institutions

Horme, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous serez agent chargé de l'entretien des espaces verts communaux ainsi que l'élaboration du fleurissement. Missions / conditions d'exercice : 1) Missions principales Suivi et gestion des espaces verts : - Tonte - Taille - Désherbage - Débroussaillage - Elagage/Abattage - Ramassage des feuilles Fleurissement : - Conception des massifs - Choix des variétés - Plantation et entretien Arrosage : - Création et maintenance du réseau d'arrosage - Réalisation de l'arrosage des massifs 2) Missions secondaires : Déneigement : Déneigement des trottoirs et zones à risques Propreté voirie : Participation au maintien en propreté des voiries (ramassage des feuilles, branches, .) notamment après événements climatiques Manifestation : Transport et installation matériels associatifs Profils recherchés : - Habilitations nécessaires : CACES R482 Cat. A CACES R482 C1 AIPR Electrique niveau B1V/BR/BS - Permis B et C - Niveau de diplôme requis : CAP Horticole CAP Paysagiste - Expérience requise Savoir-faire : - Gestion d'espaces verts et aménagements paysagers - Conduite d'engins de chantier - Anticiper/Planifier/Organiser efficacement les interventions - Appliquer les règles de sécurité et notamment[...]

Médiateur social / Médiatrice sociale

Emploi

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Au sein du Centre Social Le Colibri, le médiateur social et culturel contribue au renforcement du lien social, à la facilitation du vivre-ensemble et à la participation des habitants. Le poste s'inscrit dans le cadre d'un contrat adulte-relais, dispositif soutenant les actions de médiation et de valorisation culturelle dans les Quartiers Politiques de la Ville (QPV). Médiation sociale : - Accueillir, écouter et orienter les publics selon leurs besoins. - Prévenir et apaiser les conflits du quotidien dans les espaces publics, collectifs ou au sein des structures partenaires. - Assurer une présence de proximité dans le quartier (déambulations, permanences). - Faciliter la communication entre habitants, services publics et structures associatives. - Soutenir les démarches administratives simples (information, premiers niveaux d'accompagnement). - Encadrer et accompagner les jeunes du quartier, prévenir les situations de tension, faciliter le dialogue intergénérationnel et promouvoir la participation citoyenne. Médiation culturelle - Favoriser l'accès des habitants à la culture (sensibilisation, accompagnements, partenariats). - Concevoir ou co-construire des projets culturels[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Nevers, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Présentation de la structure La FDSEA de la Nièvre est un syndicat agricole départemental qui accompagne les agriculteurs dans la défense de leurs intérêts et le développement de services, notamment en matière d'emploi (Service de Remplacement, groupement d'employeurs, associations de l'emploi.). Dans ce cadre, la FDSEA recrute un(e) Assistant(e) Ressources Humaines pour renforcer l'équipe en charge de l'emploi agricole. Sous la responsabilité de la Directrice, vous aurez pour missions : - Gestion administrative RH - Préparation et mise en place des contrats de travail (CDI, CDD, saisonniers, alternants, etc.) - Réalisation des DPAE et formalités d'embauche - Mise à jour des dossiers salariés (papier et numérique) - Suivi des visites médicales (convocations, relances, archivage) - Suivi des dossiers de maladie / accident : collecte des justificatifs, lien avec la MSA, mise à jour des plannings - Gestion des plannings - Élaboration et actualisation des plannings (agents de remplacement, salariés des structures de l'emploi) - Ajustement des plannings en fonction des absences, congés, arrêts maladie - Coordination avec les responsables de services et les adhérents employeurs -[...]

Technicien / Technicienne de surface

Emploi Social - Services à la personne

Étaples, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Description du poste : L'Association Liens et Actions des jeunes recherche un(e) technicien(ne) de surface pour l'entretien de ses locaux. Vous serez chargé(e) de garantir la propreté, l'hygiène et le bon état général des espaces afin d'assurer un environnement accueillant pour les salariés, bénévoles et usagers. Missions principales : - Nettoyage et entretien des bureaux, salles de réunion, sanitaires et espaces communs - Vidage des corbeilles et gestion des déchets - Dépoussiérage, aspiration et lavage des sols - Désinfection des surfaces sensibles - Vérification de l'état des stocks de produits d'entretien et signalement des besoins - Respect des protocoles de nettoyage en vigueur Profil recherché : - Expérience appréciée dans le domaine du nettoyage - Sens de la discrétion et de la confidentialité indispensable - Autonomie, rigueur et sens de l'organisation - Fiabilité et ponctualité Candidature : Merci d'envoyer votre CV ainsi qu'une lettre de motivation à l'adresse suivante : m.zeghdoudi@alaj.fr

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Affectation : Direction du patrimoine immobilier Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement CDD de 9 mois à pourvoir dès que possible Catégorie : B Corps : Technicien Rémunération selon grille de la Fonction Publique La fiche de poste est disponible sur le site de l'Université de Strasbourg. Affectation : Direction du Patrimoine Immobilier (DPI) Activités principales : - Manager, organiser et coordonner les activités de services exploitation / maintenance internes ou externes - Assurer la gestion du contrat de maintenance multi technique de son secteur, valider la planification des interventions et proposer si besoin les mesures coercitives - Conduire ou réaliser les études de diagnostic et d'expertise du patrimoine et mettre en œuvre les préconisations techniques - Animer la mise en place des outils permettant aux équipes de sites de maintenir les bâtiments et d'avoir la traçabilité des actions du maintenanceur (rapport d'intervention, ..) - Organiser des points de rendez-vous réguliers (revue de projet mensuelle) avec les responsables de site et selon besoin les responsables administratifs et/ou directeurs de service ; établir un compte-rendu. -[...]

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

MISSIONS Envie d'un métier utile, humain et engagé ? Bienvenue à la Sauvegarde 71. Ici, nous accompagnons, protégeons et agissons au quotidien. Vous rejoindrez une association reconnue, implantée sur plus de 20 sites en Saône-et-Loire et offrant des perspectives d'évolution. Et surtout : nous avançons ensemble. L'esprit d'équipe est pour nous une valeur fondamentale. Votre quotidien - Accompagner et protéger les personnes majeures sous mesure de protection judiciaire - Gérer les biens, les budgets, les situations complexes, les urgences ponctuelles - Rédiger, analyser, assister, représenter lors des audiences - Travailler en réseau, rencontrer les partenaires, collaborer - Organiser votre activité en autonomie et donner du sens à vos interventions Un rôle essentiel, concret, profondément humain. Un métier où votre action a un véritable impact. PROFIL / APTITUDES REQUISES Idéalement, vous êtes titulaire : - Du CNC MJPM et/ ou d'un diplôme DEES, DEASS, DECESF, ou d'une licence en droit - Avec une bonne connaissance du cadre juridique et des problématiques sociales - Du permis B (indispensable) et à l'aise avec les outils informatiques Et vous êtes : - Enthousiaste, bienveillant,[...]

Auxiliaire de puériculture

Emploi Social - Services à la personne

Darnétal, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vous avez le Diplome d'Etat Auxiliaire de Puériculture DE AP impérativement ! --> Poste à pourvoir dès que possible Au sein d'un Établissement situé près de Rouen à Darnétal, vous intervenez dans les locaux d'une crèche associative à participation parentale sur des activités d'entretien, d'hygiène et sur des activités auprès des enfants, de relation avec les parents... * Amplitude horaire entre 7h30 et 18h30 lundi au vendredi ** Convention collective ALISFA

Responsable de restauration

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Employé / Employée de ménage en hôtellerie de plein air

Gérant / Gérante de camping

Responsable de restauration

Responsable de résidence pour personnes âgées

Responsable de service contentieux et recouvrement

Maître(sse) de maison d'établissement à caractère social

Directeur / Directrice d'établissement culturel

Responsable de service production en assurances

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Conseiller référent / Conseillère référente emploi

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Assistant / Assistante de soins en gérontologie

Surveillant / Surveillante de nuit

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Collaborateur / Collaboratrice d'expertise comptable

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Responsable du développement commercial

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Comptable général / Comptable générale

Agent / Agente d'escale en gare maritime

Assistant / Assistante de service social

Animateur / Animatrice d'enfants

Chargé / Chargée de mission développement activités sport

Directeur / Directrice d'accueil de loisirs

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Responsable de pôle ou d'unité d'action sociale

Assistant / Assistante de direction

Commis / Commise de cuisine

Agent / Agente d'entretien des collectivités

Commercial(e) auprès d'une clientèle d'entreprises

Agent / Agente d'entretien et de maintenance des bâtiments

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Accompagnant Educatif et Social (AES)

Médiateur / Médiatrice en santé

Directeur(trice) général(e) d'établissement public

Gestionnaire paie

Formateur / Formatrice de Français Langue Etrangère - FLE -

Agent / Agente d’entretien des espaces verts

Médiateur social / Médiatrice sociale

Assistant / Assistante ressources humaines

Technicien / Technicienne de surface

Agent / Agente de maintenance des bâtiments

Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM)

Auxiliaire de puériculture

Ressources supplémentaires